Spopadanje s provokacijami, zatiči in zaplete pri delu
 Pogosto srečujejo ženske pri delu s precej ostrimi oblikami konflikta. So kot slabo igro, in so običajno povezane z zahrbtnostjo, ima uničujoč učinek. Psihologi so razvili niz priporočil za ženske, ki so lahko koristni pri nenadni nesreči pri delu s provokacijami, zatiči in spletk.
 Provokacije
Provokacija v smislu kliče, hujskanje pogosto spontano in rahlo na tanka črta med humorjem in žalitev. Provokacija je, da bi drugo ravnovesje, ki jih izpodbija; pogosto pomeni, da se pokažejo. Tisti, ki izzove želijo pokazati, kako pametni so. In, kot jih potrebujejo partnerje v tej igri, potem ni nič slabše, kot takrat, ko se njihove izjave za odpadke.
Na delovnem mestu, ženske pogosto soočajo provokacije kot moški. Takoj, ko so ženske vedno bolj mesto v podjetju, moški so manj prijazni - so poskušali, pogosto preko takšnih "igre", da se vrnete suverenost. Da, mnogi ljudje težko sprejeti dejstvo, da je njihov šef - ženska. Uporabljajo se, na primer, zaščitni ukrepi, kot šale na hrbtu dvuhsmыslennыe pripomb vadili vljudnost, žaljivih pripomb, kot so: "To je verjetno PMS" (če je ženska slaba razpoloženja), "Bila je obsedena z moškimi" ( če je ženska šla na večerjo z glavo), "To je verjetno obrnil v ogledalu" (če ni žensk na delovnem mestu).
 Kako se odzvati na provokacije
Pomislite na provokacijo kot neke vrste vabo, na katerega želite, da dohitijo, in odločiti, ali želite, da "pogoltne vabo" ali ne. Odvisno od vas, vam pridružil v igri. Brez vašega soglasja in sodelovanja tej igri za drugo, ali pa bo brez pomena.
Igrati, če vam daje zadovoljstvo.
Zapis standardne izjave, ki jih pogosto slišijo in duhovite pripombe nanje.
Prinašajo zmedo, reagiranje paradoksalno. Lahko imate vedno pripravljene predloge, kot so "Luna sije jasno" in ga vstavite v pogovoru, ne glede na to, ali to paše ali ne. Najverjetneje bo sovražnik mislim, da ne razumem, kaj in tiho.
Preprosto vklopite "ignorirati".
 Pins
V kontrast provokacija zatiči, celo duhovit način naj bi škodilo, da se dotaknete drugega.
"Spet praznik torto?" - Vprašanja za dokončanje žensko. "Vi to jutro ni imel dovolj časa za kritje lak za nohte?". "Prijava za samske osebe kluba, potem nimate veliko delati nadure."
Kritika in poniževalnih komentarjev, ki so prizadele žensko v "šibke točke" in izražena maskirano obynyakom. Srajce in zlo je posreden izraz agresije. Ljudje, ki se ne uporabljajo za izvajanje svoje draženje, neposredno in dolgo polna frustracij in nezadovoljstva, ponavadi pokažejo svoje nezadovoljstvo na ta način. Namesto da bi rekli, "Zavidam vaš uspeh,« pravijo, »Verjetno poseben odnos z direktorjem, ko je naredil tebi pomočnik za upravljanje." Pogosto čepki - poskus za nadomestilo občutku nemoči in šibkosti.
 Kako se odzvati na pin
Določite namig in najtesneje preprečiti z zatiči govornik je priznal, da je imel v mislih ali ustavi: "Torej mislite"
Če imate razlog za domnevo, da boste razumeli - samo! - Pojasnite, da vas žali.
Globoko dihanje in prezrti.
Vprašajte se, kateri od vaših kolegov problem zaradi tega, kar on ali ona je vedno pravi zatiči. Podobna pidkoly - ni nenavadno obnašanje za njih lahko tudi skriti občutek šibkosti in nemoči. Ta ženska ali moški na nek način ste dojemajo kot grožnjo ali vam nekaj.
 Spletkari
Po raziskavah psihologov, 70% vseh žensk delavci glavni vzrok nezdravo vzdušje v kolektivu videli v spletk. Smo slišali veliko grozljive zgodbe o tem, kako se ljudje mučijo in nadlegujejo drug drugega pri delu. V spletke pojavijo temnejše plati človeških odnosov, so, žal, pogosto videti v poslovnem življenju. Veliko ljudi trpi zaradi njih in v najhujših primerih celo bolan. Oni uspevajo tam, kjer je močna konkurenca, slaba organizacija, jasno delitev pristojnosti in glavo diktatorja. Enostaven za moralno obsoditi spletke ali jih zavrne stran, ampak na koncu smo vedno prisotna pripravljenost za spletke. Tisti, ki povsem odkrito reševati konflikte in izraziti svoja mnenja, ki niso zanimive. Laskanja, gossiping, ki širijo govorice, molk o nečem pomembnem, da vključuje tudi yntryhanskym vedenje.
Obstajajo različni razlogi, ki motivirajo ljudi, da spletke. Prvi so lahko naslednji: če oddelek ali težka vzdušje zdi, da delo nima smisla, lahko občutek depresije in anksioznosti zlahka ugotovite, da skupina zaposlenih pogledati žrtvovati enega od mojih kolegov. In kdo je žrtev spletke zlovešč občutek nemoči. Na primer, da prihaja na delo po kosilu in se nauči, da se vsi zaposleni department praznovanje uro, njegov tale še opozoril. V tem primeru ženske potrebujejo vso moč, da se združijo, da soočanje z žalitvijo in nevtralnem odnosu do kolegov, ki so prekršile konflikt.
Drugi razlogi za spletke je lahko povezana z željo po moči in vpliva: največ pridobijo moč ustvariti prednosti za seboj v konkurenčnem položaju, maščevanje, če je želeno lokacijo drugačen. Prej te spletke znana in razkriti, večja je možnost, da se nekaj naredi proti njim.
 Kako se odzvati na spletke
Za boj proti spletk ni splošno pravilo. V vsakem primeru boste morali sami odločiti, glede na vaše stanje in kaj se je zgodilo. Pomembno je, da ocenjujete svojega nasprotnika. Naslednji seznam vsebuje predloge, ki jih lahko opravlja, in se zaščitijo.
Pogovorite se z nekom, ki vas razume, ki mu lahko zaupate, da govoriti o čustvih, kot so žalost, sovraštvo, bes in jezo.
Vprašajte se, kaj lastnosti in lastnosti, ki jih je prispeval, da postane žrtev. Ali vidite možnost, da jim ničesar spremeniti?
Odloči, ali je smiselno, da nevtralizirajo spletke. Če želite to narediti, se vprašajte dve vprašanji: Ali se počutim dovolj močna in neodvisna, za soočenje? Vidim priložnost, da se govori, da vplivajo na vedenje drugega? Če je tako, neposredno govoriti o tem. V pogovoru ste vedeli, da obstaja ovira za svojimi kolegi.
Najdi pot gor in povej šefu. Poskusi, da ostanejo mirni in na isti cilj.
Če vaše okolje ne spremeni, za dolgo časa, bi morali razmisliti, ali je bolje, da se premaknete na drugo delovno mesto znotraj podjetja ali celo zapustijo podjetje. Sami ne potiskajte skozi željo, da ostane, dokler ne nadirveshsya.
Kot pri vseh težkih trenutkih svojega življenja, zaupajo svoje občutke, ne more sklicevati na svojo modrost. Vaše izkušnje in um vam lahko povem, je najboljša rešitev, da se lahko sprejmejo v takih situacijah.  




Яндекс.Метрика